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 > Ressources Humaines > Formation RH pour les assistantes et les dirigeants

Qui est le Prestataire?

 
 Magalie VATTEMENT
  Magalie VATTEMENT MMV-RH , cabinet de conseil RH basé à Morangis en Essonne, spécialiste des problématiques opérationnelles des petites
   entreprises et des associations, gère vos RH pendant que vous vous consacrez à l'essentiel: votre entreprise, votre coeur
   de métier et vos clients.

   L'avantage de MMV-RH: un cabinet qui s'adapte à votre taille et à vos contraintes, à des prix accessibles aux petites
   structures.

   MMV-RH bénéficie de 8 années d'expérience dans la création de service RH en PME.

        Cabinet MMV-RH

 

 

Formation RH pour les assistantes et les dirigeants

Formation aux ressources humaines pour les non-spécialistes

A qui s'adresse ce Service ?

A toutes les entreprises disposant d'un besoin particulier pour former l'un des collaborateurs (Bras Droit du dirigeant, Assistante de Direction, Directeur Administratif et Financier...) ou les dirigeants aux pratiques des Ressources Humaines.

Cette situation intervient fréquemment dans le cadre d'entreprises ayant rapidement fait évoluer leur masse salariale, sans pour autant avoir les ressources financières ou techniques pour gérer de manière professionnelle les Ressources Humaines de l'entreprise.

 

Quel est l'intérêt de ce Service ?

En formant cet interlocuteur et en le rendant performant en la matière, vous sécurisez et améliorez la performance de votre entreprise :

  • Vous baissez les coûts de gestion des ressources humaines,
  • Vous optimisez votre couverture du risque juridique,
  • Vous respectez le cadre règlementaire de l'entreprise,

Plus besoin d'un support régulier, le référent RH est plus autonome et a les bases pour savoir gérer les litiges grâce à la sécurisation des process : vous gérez en toute sérénité les Ressources Humaines de votre structure.

 

Illustration 

 

Comment se déroule ce Service ?

Cette formation de 5 jours mélange la théorie et la pratique. Elle est organisée sur 5 semaines à raison d'une journée de formation par semaine, se déroulant à Morangis (Essonne) ou dans vos locaux (en Ile-de-France).

Le programme de la formation est adapté à chaque entreprise via les supports pédagogiques (cahier d’exercice, quizz ...) et la formation en présentiel.

Au travers de la formation, vous traiterez les thématiques suivantes :

  • Les bases du droit social en PME,
  • Les obligations de l'entreprise en matière RH,
  • La sécurité en entreprise,
  • Gérer les prestataires extérieurs,
  • Le recrutement,
  • La rémunération,
  • Le temps de travail,
  • La formation professionnelle et la Gestion Prévisionnelle des emploois et des Compétences,
  • La communication interne,
  • Les tableaux de bord RH.

Vous êtes suivi(e) pendant un mois, une fois par semaine, puis toutes les deux semaines les deux mois suivants à la mise en place du service RH durant cette période.

Une hotline sur les thématiques RH qui pourrait se présenter dans sa pratique quotidienne est assurée par le Prestataire.

Le Prestataire réalise un bilan de fin de formation afin de clore cet accompagnement.


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